စစ်မှုထမ်းဖူးသူတိုင်း တစ်ကြိမ်မဟုတ်တစ်ကြိမ်တော့ တွေးဖူးကြမည့် မေးခွန်းတစ်ခုရှိသည်။
အရာရှိတွေက ဖုန်းကိုင်ခွင့်ရှိပြီး စစ်သည်တွေကျတော့ ဘာလို့မရတာလဲ။ တာဝန်ချိန်ပြီးသွားရင်တောင် ဘာလို့ တပ်ထဲမှာပဲ ပိတ်လှောင်ခံနေရရမှာလဲ။
တကယ်တော့ အကြောင်းရင်းက ရိုးရှင်းသည်။ ငွေကြေးကြောင့်ဖြစ်သည်။
စစ်တပ်ထဲမှာ ဒေသ၊ ပညာအရည်အချင်း၊ ဝင်ငွေ၊ ပိုင်ဆိုင်မှု မခွဲခြားဘဲ လူမျိုးစုံ စုဝေးနေကြသည်။ ထို့ကြောင့် စစ်သည်များကြားတွင် ငွေကြေးကွာဟမှုကြောင့် မညီမျှမှု သို့မဟုတ် မကျေနပ်ချက်များ မဖြစ်ပေါ်စေရန် ငွေသုံးရမည့် ကိစ္စရပ်များကို လုံးဝ ပိတ်ပင်ထားခြင်းဖြစ်သည်။
အခုခေတ်မှာတော့ အတော်လေး အဆင်ပြေလာပြီ ဖြစ်သော်လည်း၊ ဟိုအရင်တုန်းကတော့ တပ်ကြပ်တစ်ယောက်ရဲ့ လစာက ဝမ်တစ်သိန်းတောင် မပြည့်ခဲ့ပေ။
စစ်တပ်က ထမင်းကျွေး၊ နေရာပေးထားတာပဲ၊ ငွေသုံးစရာမှ မလိုတာဟု တွေးကောင်းတွေးနိုင်သော်လည်း လူဆိုတာ ထမင်းတစ်မျိုးတည်းနဲ့ ရှင်သန်နိုင်ပါ့မလား။
PX မှာ မုန့်ဝယ်စားတာ၊ အဖျော်ယမကာသောက်တာလောက်နဲ့တင် ငွေက ကုန်မြန်လှသည်။ ခေါင်းလျှော်ရည်၊ တိုနာ၊ လိုးရှင်း စသည်တို့အပြင် ဆောင်းရာသီ ရောက်လာလျှင်လည်း ကိုယ့်ပိုက်ဆံနဲ့ ကိုယ် ဆောင်းရာသီသုံး ပစ္စည်းအမျိုးမျိုးကို ဝယ်ရသေးသည်။ (စစ်တပ်က ထုတ်ပေးသည့် ပစ္စည်းမှာ နည်းပါးသလို အရည်အသွေးလည်း ညံ့သည်။)
လစာက မလောက်ငှသည့်အတွက် မိသားစုဆီ ပိုက်ဆံလှမ်းတောင်းရသည့်အခါမျိုးရှိပြီး၊ ခွင့်ပြန်သည့်အခါမျိုးတွင်လည်း မိဘတွေဆီကနေ အိတ်ကပ်စရိတ် တောင်းရလေ့ရှိသည်။
ဒီအခြေအနေက ဘယ်လောက်တောင် ရယ်စရာကောင်းသလဲ။ နိုင်ငံကို ကာကွယ်ပေးဖို့ လစာယူရမယ့်အစား ကိုယ့်ပိုက်ဆံကိုယ် စိုက်ထုတ်သုံးနေရသည်။
စစ်တပ်ကို သွားရတယ်ဆိုတာ အချိန်တွေတင်မကဘဲ ငွေကြေးပါ ဆုံးရှုံးရတာဖြစ်လို့ လူတိုင်းက ဒီကနေ လွတ်မြောက်ဖို့ အသည်းအသန် ကြိုးစားကြတာ ဖြစ်မည်။
စစ်သည်တွေကို အနိမ့်ဆုံးလုပ်ခလစာ ပေးဖို့ကို ဘယ်သူမှ ကန့်ကွက်မည်မဟုတ်ပါ။ သို့သော် ဒီအကြောင်းအရာ ပေါ်လာတိုင်း ဘတ်ဂျက်ပြဿနာက အမြဲတမ်း နောက်က ပါလာစမြဲဖြစ်သည်။
ရုပ်သံဌာနတစ်ခုက ကျင်းပသည့် ဆွေးနွေးပွဲတွင် ကျွမ်းကျင်သူများနှင့် အမျိုးသားကာကွယ်ရေးကော်မတီဝင်များ အကြား အပူတပြင်း ဆွေးနွေးမှုများ ဖြစ်ပွားခဲ့သည်။
"ဖော်ထုတ်ထားတဲ့အချက်တွေကို ကြည့်ပါ။ ဒီအချိန်အထိ ယိုစိမ့်နေတဲ့ ငွေတွေကိုသာ စုဆောင်းနိုင်ခဲ့ရင် စစ်သည်တွေရဲ့ လစာကို သိသိသာသာ တိုးမြှင့်ပေးနိုင်မှာပါ။"
"စဉ်းစားကြည့်ပါ။ စစ်သည်အင်အား ၅ သိန်းကို တစ်လ ဝမ် ၁ သန်းနှုန်းနဲ့ ပေးမယ်ဆိုရင် ဘတ်ဂျက် ဝမ် ၆ ထရီလီယံ လိုအပ်ပါတယ်။ လက်ရှိ လစာစနစ်အရ ဝမ် ၂ ထရီလီယံက သုံးနေပြီးသားဖြစ်လို့ တစ်နှစ်ကို ဝမ် ၄ ထရီလီယံ ထပ်လိုမှာပါ။ ဒါဟာ ကာကွယ်ရေးဘတ်ဂျက် တစ်ခုလုံးရဲ့ ဆယ်ပုံတစ်ပုံ ဖြစ်နေလို့ 'ယိုစိမ့်' နေတဲ့ ငွေတွေကို ဘယ်လောက်ပဲ ချွေတာချွေတာ မဖြစ်နိုင်ပါဘူး။"
"ကာကွယ်ရေးဝန်ကြီးဌာနရဲ့ ဘတ်ဂျက်က နှစ်တိုင်း ထရီလီယံနဲ့ချီ တိုးမြှင့်နေတာလေ။ အဲဒီငွေတွေက ဘယ်ရောက်ကုန်တာလဲ။"
"လက်နက်နဲ့ စက်ကိရိယာတွေ ခေတ်မီအောင် လုပ်ဖို့ သုံးလိုက်တာ မဟုတ်ဘူးလား။"
"ဒါဆိုရင် လက်နက်ဝယ်ဖို့ကျ ငွေရှိပြီး စစ်သည်တွေ လစာတိုးပေးဖို့ကျ ငွေမရှိဘူး ဆိုတဲ့သဘောလား။"
"နိုင်ငံရဲ့ လုံခြုံရေးက တိုက်လေယာဉ်တစ်စင်း၊ စစ်သင်္ဘောတစ်စင်းပေါ်မှာ မူတည်နေတာပါ။ လစာတိုးဖို့ လက်နက်ဝယ်ယူမှုကို လျှော့ချလိုက်ရင် စစ်အင်အား ကျဆင်းပြီး လုံခြုံရေး အားနည်းသွားမယ်၊ နောက်ဆုံးတော့ ဒီနိုင်ငံက မြောက်ကိုရီးယားကွန်မြူနစ်စနစ်အောက်မှာ ပြန်လည်ပေါင်းစည်းသွားလိမ့်မယ်။"
"အဲဒီယုတ္တိအတိုင်းဆိုရင် ဘာလို့ စစ်သည်တွေကို လစာပေးနေရသေးတာလဲ။ သူတို့ကို လစာမပေးဘဲ အဲဒီငွေနဲ့ တိုက်လေယာဉ်တွေ ဆယ်စင်းလောက် ပိုဝယ်လိုက်ရင် လုံခြုံရေးက ပိုကောင်းမလာဘူးလား။"
"ဒါကြောင့် လက်ရှိလစာက လုံလောက်ပါတယ်။ လူတွေက ပိုက်ဆံရှာဖို့ စစ်တပ်ထဲ သွားကြတာလား။ စစ်တပ်ဆိုတာ စစ်တပ်နဲ့ တူရမယ်။"
"စစ်တပ်က 'စစ်တပ်နဲ့ တူရမယ်' ဆိုတာနဲ့ လစာနည်းတာနဲ့ ဘာဆိုင်လို့လဲ။"
"လစာနည်းတာက ရသေ့စိတ်မွေးဖို့ အားပေးတာမျိုး မဟုတ်ဘူးလား။ သည်းခံစိတ်ကို ပျိုးထောင်ဖို့နဲ့ အထက်အောက် ရိုသေလေးစားဖို့ သင်ယူဖို့အတွက် အတိုင်းအတာတစ်ခုအထိ ရသေ့စိတ်မွေးဖို့ လိုအပ်ပါတယ်။ ဘယ်အချိန်မှာ ခြေဆန့်ရမလဲ၊ ဘယ်အချိန်မှာ မဆန့်ရမလဲဆိုတာ သင်ယူတာက လူ့အဖွဲ့အစည်းရဲ့ အဖွဲ့ဝင်တစ်ယောက်အနေနဲ့ မိမိတာဝန်ကို ကျေပွန်ဖို့ အခြေခံပဲ။ အခုလို အစိုးရက လစာတွေ တိုးပေး၊ ဖုန်းကိုင်ခွင့်ပေး၊ ခွင့်ရက်နဲ့ အပြင်ထွက်ခွင့်တွေ တိုးပေးနေတာကြောင့် စစ်တပ်က ရယ်စရာ ဖြစ်သွားပြီဆိုတဲ့ ဝေဖန်မှုတွေ အများကြီး ရှိနေတယ်။"
"အမေရိကန် စစ်သည်တွေက ကိုရီးယားစစ်သည်တွေထက် လစာအဆပေါင်းများစွာ ပိုရတယ်၊ ဖုန်းကိုင်တယ်၊ အလုပ်နေ့တွေမှာ အပြင်ထွက်ကြတယ်။ ဒါဆိုရင် ကွန်ဂရက်မင်းကြီး ပြောတဲ့အတိုင်းဆိုရင် အမေရိကန်စစ်တပ်ကလည်း ရယ်စရာ စစ်တပ်ဖြစ်နေတာပေါ့။"
"မဟုတ်ဘူး၊ ငါပြောချင်တာက..."
"ဒီအကြောင်းတွေ ပြောနေတဲ့ ကွန်ဂရက်မင်းကြီးက စစ်မှုမထမ်းခဲ့ရတဲ့သူ ဖြစ်လို့ သည်းခံစိတ်၊ အထက်အောက် ရိုသေလေးစားမှု၊ ဘယ်အချိန်မှာ ခြေဆန့်ရမလဲ၊ ဘယ်အချိန်မှာ မဆန့်ရမလဲဆိုတာ သင်ယူခဲ့ရမှာ မဟုတ်ဘူး။ လူ့အဖွဲ့အစည်းရဲ့ အဖွဲ့ဝင်တစ်ယောက်အနေနဲ့ တာဝန်ကျေပွန်ဖို့ အခြေခံအုတ်မြစ်ဆိုတာ မင်းမှာ လုံးဝမရှိတာ၊ အဲဒီတော့ မင်းက ဘယ်လိုလုပ်ပြီး အမျိုးသားလွှတ်တော်အမတ် ဖြစ်နေရတာလဲ။"
"ဘာကွ၊ ဒီကောင်စုတ်၊ ငါနဲ့ စကားများချင်နေတာလား။"
***
တပ်မတော်မှ ဗိုလ်ချုပ်ကြီးများ၏ ရာထူးမှ နုတ်ထွက်မှုများ ဆက်တိုက် ဖြစ်ပေါ်လာသည်။
စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုအတွင်း ငွေကြေးခိုးယူမှုနှင့် လာဘ်ပေးလာဘ်ယူမှုများ ပေါ်ပေါက်လာပါက ထောင်ဒဏ်ကျခံရမည် သို့မဟုတ် ဂုဏ်သိက္ခာမဲ့စွာ ထုတ်ပယ်ခံရမည်ဖြစ်ပြီး ထိုအခါမျိုးတွင် လုပ်သက်ခွင့်နှင့် ပင်စင်များ ဖြတ်တောက်ခံရမည်ဖြစ်သည်။ ထိုအခြေအနေမျိုးကို ရှောင်ရှားရန် သူတို့က အရင်ဆုံး နုတ်ထွက်နေကြခြင်းဖြစ်သည်။
"ငှက်အမျိုးတူရာ စုရုံးကြ" ဆိုသည့်အတိုင်း ကာကွယ်ရေးဝန်ကြီးဌာနကလည်း ထိုနုတ်ထွက်စာများကို တိတ်တဆိတ် လက်ခံပေးရန် ကြိုးစားခဲ့သည်။ သို့သော် ကန်ဂျင်ဟူး က "တိုင်းပြည်သစ္စာဖောက်တဲ့ အရာရှိတွေရဲ့ နုတ်ထွက်စာကို လက်ခံပြီး သူတို့ရဲ့ လုပ်သက်ခွင့်နဲ့ ပင်စင်တွေကို ထုတ်ပေးလိုက်တာဟာ မြောက်ကိုရီးယားလိုလားတဲ့ ကွန်မြူနစ်တွေမှ လုပ်မယ့်အလုပ်ပဲ။ အဲဒီလို ဖြစ်လာခဲ့ရင် ကျေးဇူးပြုပြီး သတင်းပို့ပေးပါ" ဟု ပြောဆိုလိုက်သည့်အခါ ကာကွယ်ရေးဝန်ကြီးဌာနအနေဖြင့် စုံစမ်းစစ်ဆေးမှုများ မပြီးဆုံးမီ ပါဝင်ပတ်သက်သူများ၏ နုတ်ထွက်စာကို လက်ခံမည်မဟုတ်ကြောင်း ကြေညာရန်မှတစ်ပါး အခြားရွေးချယ်စရာ မရှိတော့ပေ။
ထိုအကျင့်ပျက်ခြစားသူတွေကတော့ ဘာများ ပြန်ပြောနိုင်ဦးမလဲ။ သို့သော် "ဆင်ခြေမရှိတဲ့ သင်္ချိုင်းမရှိ" ဟူသည့်အတိုင်းပင်။
"ငါတို့က ကစားဖို့ စစ်တပ်ထဲ လာခဲ့တာ မဟုတ်ဘူး။ ငါ စစ်မှုထမ်းတုန်းကဆိုရင် ဒီထက်ညံ့တဲ့ ယူနီဖောင်းတွေ ဝတ်ခဲ့ရတာပဲ၊ တစ်ခွန်းမှ မညည်းညူခဲ့ဘူး။"
"အသက် ၂၀ အရွယ်တွေက အစာခြေစွမ်းကောင်းကြတာပဲ၊ သက်တမ်းကုန်သွားတဲ့ ရိက္ခာတွေ စားမိလည်း ဘာမှမဖြစ်ပါဘူး။"
"အမေရိကန်စစ်သည်တွေက စစ်ဖိနပ်တွေကို ကိုယ့်ပိုက်ဆံနဲ့ကိုယ် ဝယ်စီးတာပဲ။ အခုက အလကားပေးထားတာကို ဘာတွေများ အကြီးအကျယ် ညည်းညူနေရတာလဲ။"
"ငါတို့ အကြီးအကဲတွေတုန်းက ဒီထက်ပိုဆိုးတာတွေ ခံခဲ့ရတာပဲ၊ ဘာပြဿနာမှ မရှိခဲ့ဘူး။ ဘာလို့ အခုမှ ငါတို့ကိုပဲ ဒီလိုလုပ်နေတာလဲ။"
"ဆယ်စုနှစ်တွေနဲ့ချီပြီး နိုင်ငံနဲ့ လူမျိုးအတွက်ပဲ စွန့်လွှတ်အနစ်နာခံခဲ့တာ။ ဒီလို အသေးအဖွဲ ကိစ္စလေးအတွက်နဲ့ အပြစ်ပေးခံရတာကတော့ အလွန်မတရားဘူး။"
အချို့ကဆိုလျှင် "စစ်ဖြစ်လာရင်ပဲဖြစ်ဖြစ် အမေရိကန်စစ်တပ်က ငါတို့အတွက် တိုက်ပေးမှာပဲ၊ ဒါကြောင့် နည်းနည်းပါးပါး အရည်အသွေးညံ့တဲ့ လက်နက်တွေ သုံးမိလည်း ဘာမှမဖြစ်ပါဘူး" ဟူသည့် အဓိပ္ပာယ်မဲ့သော စကားမျိုး ပြောဆိုကာ ပြည်သူများကို ဒေါသထွက်စေခဲ့သည်။
- ဟားဟား၊ ဒီကောင်တွေက အခုထိ သင်ခန်းစာမရသေးဘူး။
- ဝိုး! ဒါကို ကြားတဲ့သူတိုင်း သူတို့တွေ အဓမ္မလုပ်အားပေး လုပ်ခဲ့ရသလိုလို၊ အလကား စေတနာ့ဝန်ထမ်း လုပ်ခဲ့ရသလိုလို ထင်သွားလိမ့်မယ်။
- ဘာတွေ စွန့်လွှတ်အနစ်နာခံတာလဲ။ လစာတွေ အကုန်ယူပြီး စစ်သည်တွေကို ကိုယ်ပိုင်အစေခံလို ဆက်ဆံခဲ့ကြတာပဲ။
- ခင်ဗျားတို့အတွက် သုံးလိုက်တဲ့ အခွန်တွေကတော့ နှမြောစရာပဲ။
- ခိုးထားတဲ့ ပိုက်ဆံတွေ အကုန် ပြန်အန်ထုတ်လိုက်စမ်းပါ~
- အမေရိကန်စစ်တပ်ကပဲ တိုက်ပေးမှာဆိုရင် ငါတို့စစ်တပ်ကို ဖျက်သိမ်းလိုက်တော့လေ!
- သေနတ်နဲ့ပဲ ပစ်သတ်လိုက်တော့!
- ကျည်ဆန်တောင် နှမြောစရာပဲ။ ဝါးရင်းတုတ်နဲ့ပဲ ထိုးသတ်ကြရအောင်!
ပြည်သူ့အမြင်သဘောထား ရေနံ ပြင်းထန်လာသည်နှင့်အမျှ အစိုးရဝန်ထမ်းလောကတစ်ခုလုံး တင်းမာသွားခဲ့သည်။
ဌာနအသီးသီးမှ ဝန်ကြီးများက စည်းကမ်းထိန်းသိမ်းရေးကို တင်းကျပ်ရန် ပြင်ဆင်လာကြသည်။ ယခင်က ဓလေ့ထုံးစံအဖြစ် အကြောင်းပြကာ ကျင်းပခဲ့သည့် အသေးအဖွဲ ဖျော်ဖြေရေးပွဲများနှင့် လူမှုရေးစုဝေးမှုများကိုပင် သတိပေးသည့် တရားဝင် အကြောင်းကြားစာများ ထွက်ပေါ်လာခဲ့သည်။
အားလုံးက မကျေမနပ်ဖြစ်နေကြသော်လည်း ကာကွယ်ရေးဝန်ကြီးဌာနမှ ကြယ်ပွင့်ဗိုလ်ချုပ်ကြီးများ တစ်ယောက်ပြီးတစ်ယောက် ပြုတ်ကျလာသည်ကို မြင်လိုက်ရသောအခါ မည်သူမျှ ထွက်ပြောရဲခြင်း မရှိတော့ပေ။
ကန်ဂျင်ဟူး က ထိုသို့သော လုပ်ရပ်မျိုးကို ထပ်မလုပ်တော့ဟု အာမခံချက်မရှိပေ။
ဝန်ကြီးချုပ်ကိုယ်တိုင် ရှေ့ထွက်လာကာ အဂတိလိုက်စားမှုများကို အမြစ်ဖြတ်ရန် အမိန့်ပေးလိုက်ပြီးနောက် ကြီးမားသော ပြုပြင်ပြောင်းလဲမှုများ စတင်လာခဲ့သည်။
ကိုရီးယား၏ ဂုဏ်သိက္ခာညွှန်းကိန်းသည် နှစ်များစွာအတွင်း သိသိသာသာ တိုးတက်လာခဲ့သည်မှာ အမှန်ပင်ဖြစ်သည်။ သို့သော် ပြည်သူတို့၏ မျှော်လင့်ချက်နှင့် ယှဉ်လျှင်မူ အားရစရာ မရှိသေးသည်မှာလည်း အမှန်တရားတစ်ခုပင် ဖြစ်သည်။
Moody's နှင့် S&P ကဲ့သို့သော အကြွေးအဆင့်သတ်မှတ်ရေး အေဂျင်စီများက ဤအခြေအနေကို အပြုသဘောဆောင်၍ အကဲဖြတ်ကြသည်။ အဂတိလိုက်စားမှုများကို ဖယ်ရှားလိုက်ခြင်းသည် အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ ထိရောက်မှုကို မြင့်မားစေပြီး ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုများကို ဆွဲဆောင်ရန်နှင့် စီးပွားရေးကို ပြန်လည်ဦးမော့လာစေရန် များစွာ အထောက်အကူပြုသည်။
***
ကျွန်တော် မျက်လုံးဖွင့်လိုက်သည့်အခါ အိပ်ရာပေါ်တွင် တစ်ယောက်တည်း ဖြစ်နေသည်။
ကျွန်တော် ထိုင်လိုက်သည်။ ပထမထပ်သို့ ဆင်းသွားသောအခါ တက်ဂယူ ဆိုဖာပေါ်တွင် ထိုင်၍ ကော်ဖီသောက်နေသည်ကို တွေ့လိုက်ရသည်။
"ဘယ်အချိန်က နိုးတာလဲ။"
"ခဏလေးပဲ ရှိသေးတယ်။ သူ လေ့ကျင့်ခန်းလုပ်ပြီး ရေချိုးပြီးပြီ။"
အဲဒီအတွက်ကြောင့်ပဲ သူ့အရေပြားနဲ့ ဆံပင်တွေက စိုစွတ်နေသေးတာ ဖြစ်လိမ့်မယ်။ တက်ဂယူ က ဒီနေ့လည်း လှပနေဆဲပင်။
"အားလပ်ရက်မှာတောင် တကယ့်ကို ကြိုးစားလွန်းအားကြီးတယ်။"
"နောက်ပိုင်း အရမ်းအလုပ်များနေတော့ လေ့ကျင့်ခန်း လုပ်ဖို့ အချိန်မရခဲ့ဘူး။ ဒီနေ့လို အချိန်ရတဲ့အခါမျိုးမှာ လုပ်ထားမှကို။"
ကျွန်တော်လည်း မီးဖိုချောင်ကနေ ကော်ဖီတစ်ခွက် ယူလိုက်သည်။
ဒီအိမ်ကို စပြောင်းလာတုန်းက အိမ်ကြီးလွန်းတယ်လို့ ထင်ခဲ့ပေမဲ့ အခုတော့ အဲဒီလို မခံစားရတော့ပါ။ ရိုးရိုးရှင်းရှင်း ပြောရရင်... လုံလောက်တယ်လို့ပဲ ခံစားရတယ်။
အရင်က နေခဲ့တဲ့အိမ်မျိုးမှာ ပြန်နေရမယ်ဆိုရင် ကျွန်တော် ဖြစ်နိုင်တော့မှာ မဟုတ်ဘူး။ ဒီလိုမျိုး ကြည့်ရတာ လူဆိုတာ တကယ့်ကို အသားကျလွယ်တဲ့ သတ္တဝါတွေပဲ။
ကျွန်တော် ဧည့်ခန်းပြတင်းပေါက်ကနေ အပြင်ကို ကြည့်လိုက်သည်။ တောက်ပနေတဲ့ နေရောင်ခြည်နဲ့ စိမ်းလန်းစိုပြည်နေတဲ့ ဥယျာဉ်ကို မြင်လိုက်ရတော့ နွေရာသီ နီးကပ်လာပြီဆိုတာ သဘောပေါက်လိုက်သည်။
ဒီနှစ်လည်း အရမ်းပူမှာပဲ မဟုတ်လား။
ကျွန်တော်တို့ ကော်ဖီအတူသောက်နေတုန်းမှာပဲ တရက် (Tracksuit) ဝတ်စုံနဲ့ တက်ဂယူ က ဧည့်ခန်းထဲကို ထွက်လာသည်။
"မနေ့ညက ဘာလို့ ဒီလောက် နောက်ကျတာလဲ။"
"တက်ဂယူ နဲ့ သွားတွေ့လို့လေ။"
"ဘာတွေ လုပ်ကြတာလဲ။"
"Neverland ကို သွားချင်တယ်လို့ ပြောတာနဲ့ အတူသွားဖြစ်ကြတယ်။ ထွက်ခွာခါနီးမှာ စီတန်းလှည့်လည်ပွဲကိုတောင် ကြည့်လိုက်သေးတယ်။"
"အော်၊ ဟုတ်လား။"
အဲဒါက ဆော်ဒီအာရေဗျ အုပ်စုက လည်ပတ်တဲ့ အပန်းဖြေဥယျာဉ်တစ်ခုဖြစ်ပြီး ကျွန်တော်လည်း တက်ဂယူ နဲ့ အရင်က အတူသွားဖူးသည်။
မင်းသမီး တက်ဂယူ က ချစ်စရာကောင်းပြီး လှပတဲ့ ရုပ်ရည်ကို ပိုင်ဆိုင်ထားသည်။ ထို့အပြင် သူက တက်ကြွတဲ့ ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးရှိပြီး ဂိမ်း၊ ကာတွန်းနဲ့ Cosplay တွေကို နှစ်သက်သည်။
ထို့ကြောင့် ဂိမ်းနဲ့ ကာတွန်းကို ကြိုက်တဲ့ အမျိုးသားတွေအတွက်တော့ သူမသည် အိမ်မက်ထဲကလို စံပြအမျိုးသမီးတစ်ယောက် ဖြစ်နေသည်။
တကယ်ပဲ၊ ဟန်ဂုတ်တက္ကသိုလ်ကို ပြောင်းရွှေ့ပြီး မကြာခင်မှာပဲ အင်ဂျင်နီယာကျောင်းသားတွေကြားမှာ သူမရဲ့ ရေပန်းစားမှုက ထိပ်ဆုံးကို ရောက်သွားခဲ့သည်။ ဖျော်ဖြေရေးလောကထဲ ဝင်ဖို့နဲ့ ကြော်ငြာရိုက်ဖို့ ကမ်းလှမ်းမှုတွေ အများကြီး ရရှိခဲ့တယ်လို့ ဆိုသည်။ သူမကတော့ ပညာရေးကိုပဲ အာရုံစိုက်ချင်တယ်ဆိုပြီး အားလုံးကို ငြင်းပယ်ခဲ့သည်။
သူမကတော့ စာသင်ခန်းတွေကို လိုက်မီအောင် ကြိုးစားရင်းနဲ့ ကိုရီးယားစာ သင်ယူရင်း အလုပ်များနေပုံရသည်။ မည်သို့ပင်ဖြစ်စေကာမူ သူမသည် တက်ဂယူ နှင့် မကြာခဏ တွေ့ဆုံလေ့ရှိသည်။ ထိုအချိန်အတွင်းမှာပဲ သူတို့နှစ်ယောက် တော်တော်လေး ရင်းနှီးသွားခဲ့ကြပြီး မင်းသမီး တက်ဂယူ က တက်ဂယူ ကို "အိုပ္ပါ" (Oppa) လို့ သဘာဝကျကျ ခေါ်ဆိုခဲ့သည်။
အင်းလေ၊ သူက အသက်ပိုကြီးတော့ "အိုပ္ပါ" လို့ ခေါ်တာ မှန်ပါတယ်။
ဒါပေမဲ့ ဘာလို့ ကျွန်တော့်ကျတော့ CEO-nim လို့ပဲ ဆက်ခေါ်နေတာလဲ။
ကျွန်တော် အဲဒီအကြောင်း တွေးနေတုန်းမှာပဲ တက်ဂယူ က ရုတ်တရက် တစ်ခုခုကို ပြောလာသည်။
"နောက်ပိုင်း ဒီလို တွေးမိနေတယ်။"
"ဘာကို တွေးမိတာလဲ။"
"ငါ မိန်းကလေးတွေကြားမှာ တော်တော်လေး ရေပန်းစားနေမလားလို့လေ။"
"ဟမ်။"
ပုံမှန်အားဖြင့်တော့ ယောက်ျားတစ်ယောက်က ဒီလိုစကားမျိုး ပြောလာရင် အဲဒါက စိတ်ကူးယဉ်မှုသက်သက် ဖြစ်ဖို့ များသည်။ ဒါပေမဲ့ အဲဒီလို ပြောတဲ့သူက အို တက်ဂယူ ဖြစ်နေရင်တော့ ဇာတ်လမ်းက တစ်မျိုးဖြစ်သည်။
သူ့မျက်နှာကို ကြည့်ရုံနဲ့တော့ သူက ရေပန်းစားမယ့်သူလို မထင်ရပါ။ ဒါပေမဲ့ လူတစ်ယောက်ကို ရုပ်ရည်တစ်ခုတည်းနဲ့ အကဲဖြတ်ခြင်းက မိုက်မဲရာရောက်သည်။
အနည်းဆုံးတော့ သူတို့ရဲ့ ပိုင်ဆိုင်မှုတွေကို ထည့်သွင်းစဉ်းစားသင့်သည်။
အို တက်ဂယူ သည် OTK ကုမ္ပဏီ၏ ဒုတိယအကြီးဆုံး ရှယ်ယာရှင်ဖြစ်ပြီး ကမ္ဘာပေါ်တွင် ဒုတိယအချမ်းသာဆုံး ပုဂ္ဂိုလ်ဖြစ်သည်။ အဲဒီကလာတဲ့ ဂုဏ်သတင်းက တကယ့်ကို ကြီးမားသည်။
လူတစ်ယောက်ရဲ့ ဆွဲဆောင်မှုဆိုတာ တစ်ခုတည်းနဲ့ ဖြစ်လာတာ မဟုတ်ပါဘူး။ ရုပ်ရည်၊ ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေး၊ ဗဟုသုတ၊ အလေ့အကျင့်၊ ယဉ်ကျေးမှု၊ စကားပြောဟန်၊ အလုပ်အကိုင်၊ ပိုင်ဆိုင်မှု စတာတွေအားလုံး ပေါင်းစပ်ထားတာပါ။
ထို့ကြောင့် ချမ်းသာကြွယ်ဝခြင်းသည် အို တက်ဂယူ ၏ ဆွဲဆောင်မှုတွင် အစိတ်အပိုင်းတစ်ခု ဖြစ်နေသည်မှာ အသေအချာပင်။ အမွေဆက်ခံတာမျိုး မဟုတ်ဘဲ ကိုယ်ပိုင်အရည်အချင်းနဲ့ ရှာဖွေထားတာဆိုရင် ပိုလို့တောင် ဆွဲဆောင်မှု ရှိပါသေးသည်။
တကယ်တမ်းမှာ သူ ဥရောပမှာ ရှိနေတုန်းကတောင် မိန်းကလေးတော်တော်များများက တက်ဂယူ ဘာလို့ ကျွန်တော်နဲ့ အတူ မလိုက်လာတာလဲလို့ မေးကြသည်။ အို တက်ဂယူ ရဲ့ ရေပန်းစားမှုက အဲဒီလောက်ထိ ကမ္ဘာ့အဆင့်ရောက်နေတာပါ။
သူ့ရဲ့ ကြွယ်ဝမှုက ကိုရီးယားအဆင့်ထက် ကျော်လွန်နေတော့ သူ့ရဲ့ ရေပန်းစားမှုကလည်း ကမ္ဘာ့အဆင့်လို့ ပြောရမလား။
"ဘာလို့ အဲဒီလို ထင်ရတာလဲ။"
တက်ဂယူ ကလည်း အမြန်မေးလိုက်သည်။
"မြန်မြန် ပြောပြပါဦး။"
"ဘာမှတော့ မဟုတ်ပါဘူး၊ မနေ့က အစားစားနေတုန်း တက်ဂယူ က ရုတ်တရက် 'အိုပ္ပါ၊ ကျွန်မတို့က တစ်ယောက်နဲ့တစ်ယောက် ဘာတော်ကြတာလဲ' လို့ မေးလာလို့။"
တက်ဂယူ ၏ စကားကြောင့် ကျွန်တော်နဲ့ တက်ဂယူ တစ်ယောက်မျက်နှာ တစ်ယောက် ကြည့်မိကြသည်။
တက်ဂယူ ၏ မျက်လုံးများ ပြူးကျယ်သွားသည်။ ကျွန်တော့်အမူအရာလည်း အတူတူပင် ဖြစ်လိမ့်မည်။
တစ်ယောက်နဲ့တစ်ယောက် ဘာတော်ကြတာလဲတဲ့! တကယ်ပဲ ဘယ်လိုဆက်ဆံရေးမျိုးမို့လို့ ဒီလိုမေးခွန်းမျိုး မေးရတာလဲ။
"ဒါနဲ့ မင်းက ဘာပြန်ပြောလိုက်လဲ။"
"ငါလည်း မသေချာဘူး၊ စဉ်းစားကြည့်ဦးမယ်လို့ ပြောလိုက်တယ်။"
အဲဒါကတော့ ပြန်ဖြေဖို့ လွယ်တဲ့ မေးခွန်းတော့ မဟုတ်ဘူး။ ဘာလို့လဲဆိုတော့ အဓိပ္ပာယ် အမျိုးမျိုး ကောက်ယူလို့ ရတဲ့ နေရာတွေ အများကြီး ရှိနေလို့ပဲ။
မှန်ကန်တဲ့ အဖြေပေးဖို့ဆိုရင် အရင်ဆုံး မေးခွန်းမေးတဲ့သူရဲ့ ရည်ရွယ်ချက်ကို တိတိကျကျ နားလည်ဖို့ လိုအပ်သည်။
"မင်းတို့ရဲ့ ဆက်ဆံရေးက ဘာလို့ ထင်လဲ။"
တက်ဂယူ က အကြာကြီး စဉ်းစားပြီးမှ ပြောသည်။
"'ဆမ်း' (Sseom) လား။"
ဘာသာစကားဆိုတာ ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ အရာတွေကိုတင် မဟုတ်ဘဲ စိတ်ကူးယဉ် အရာတွေကိုပါ ပိုင်းခြားပေးသည်။ ဥပမာအားဖြင့် မနက်နဲ့ နေ့လယ်ကို တိတိကျကျ ခွဲခြားပေးမယ့် မျဉ်းကြောင်း မရှိသလို၊ နံနက်စာနဲ့ နေ့လယ်စာကိုလည်း တိတိကျကျ ခွဲခြားလို့ မရပါ။
လူ့ဆက်ဆံရေးလည်း အတူတူပါပဲ။ ဥပမာအားဖြင့် သူငယ်ချင်းကနေ ချစ်သူဖြစ်သွားတဲ့အခါ သူငယ်ချင်းအဖြစ်က ဘယ်မှာဆုံးပြီး ချစ်သူအဖြစ်က ဘယ်မှာစလဲဆိုတာ တိတိကျကျ သတ်မှတ်ဖို့ ခက်ခဲသည်။
စိတ်ဝင်စားစရာကောင်းတာက အဲဒီလို အခြေအနေမျိုးတွေ အရမ်းများလာတဲ့အတွက် "ဆမ်း" (Sseom) ဆိုတဲ့ ဝေါဟာရသစ် ပေါ်ပေါက်လာတာပါ။ အဲဒီစကားလုံးကလည်း အဲဒီဖြစ်စဉ်ကို ပိုမိုပျံ့နှံ့အောင် ကူညီပေးသည်။
အရင်တုန်းက သူငယ်ချင်းတွေက ချစ်သူဖြစ်သွားကြရင် အခုတော့ သူတို့က "ဆမ်း" လို့ခေါ်တဲ့ ကြားခံအဆင့်တစ်ခုကို ဖြတ်သန်းရတော့သည်။
"မင်း 'ဆမ်း' ဆိုတာ ဘာလဲ သိလား။"
ကျွန်တော့်မေးခွန်းကို တက်ဂယူ ခေါင်းညိတ်သည်။
"သိတာပေါ့။ အစတုန်းက 'ဆမ်းညို' (ကိုယ်နဲ့ ဆမ်းဖြစ်နေတဲ့ မိန်းကလေး)၊ 'ဆမ်းနမ်' (ကိုယ်နဲ့ ဆမ်းဖြစ်နေတဲ့ ယောက်ျားလေး)၊ 'ဆမ်းတန်ဒါ' (ဆမ်းဖြစ်နေတယ်) ဆိုတာတွေကို ကြားရတော့ ဘာကို ဆိုလိုမှန်း မသိခဲ့ဘူး၊ အခုတော့ ရှင်းရှင်းလင်းလင်း နားလည်သွားပြီ။ 'ငါ့အပိုင်တော့ မဟုတ်ဘူး၊ ဒါပေမဲ့ ငါ့အပိုင်လို ခံစားရတယ်'၊ 'ချစ်သူထက် ဝေးပြီး သူငယ်ချင်းထက် နီးတယ်'၊ 'ချစ်သူလည်း မဟုတ်၊ သူငယ်ချင်းလည်း မဟုတ်' ဆိုတဲ့ ဆက်ဆံရေးမျိုး မဟုတ်လား။"
"မင်း အတိအကျ နားလည်သွားပြီပဲ။"
"ပြည်ပမှာလည်း အဲဒီလို သဘောတရားမျိုးတွေ အများကြီး ရှိပါတယ်။ ဒါပေမဲ့ 'ဆမ်း' ဆိုတာ မတည်ငြိမ်တဲ့ ဆက်ဆံရေးမျိုး မဟုတ်ဘူးလား။"
"မှန်တယ်။ ဘာလို့လဲဆိုတော့ အဲဒါက တိကျသေချာမှုထက် ဦးတည်ချက် ရှိနေလို့ပဲ။"
သူငယ်ချင်းဆက်ဆံရေးပဲဖြစ်ဖြစ်၊ ချစ်သူဆက်ဆံရေးပဲဖြစ်ဖြစ်၊ သူတို့ကိုယ်တိုင်က ဆက်ဆံရေးရဲ့ ရည်ရွယ်ချက်ဖြစ်ပြီး တည်ငြိမ်မှု ရှိကြသည်။ တစ်ဖက်မှာတော့ "ဆမ်း" ဆိုတဲ့ ဆက်ဆံရေးက လုပ်ငန်းစဉ်တစ်ခု ဖြစ်နိုင်ပေမဲ့ ဦးတည်ရာ မဟုတ်ပါ။ ဒါကြောင့် သူက အမြဲတမ်း တစ်စုံတစ်ခုဆီကို ရွေ့လျားသွားတတ်တဲ့ သဘောရှိသည်။
နောက်ပြန်ဆုတ်သွားရင် သူငယ်ချင်းသက်သက် ဒါမှမဟုတ် သူစိမ်းတွေ ဖြစ်သွားမယ်၊ ရှေ့ဆက်တိုးသွားရင်တော့ ချစ်သူဆက်ဆံရေးအဖြစ် ဖွံ့ဖြိုးလာလိမ့်မယ်။
တကယ်တော့ ခဏလောက် တွဲပြီးရင်တော့ တစ်ယောက်ယောက်က ဝန်ခံပြီး တရားဝင် တွဲဖို့ တောင်းဆိုရမှာ၊ ဒါမှမဟုတ် လမ်းခွဲဖို့ ဆုံးဖြတ်ရမှာ၊ ဒါပေမဲ့ သူတို့ကတော့... ဒီအတိုင်း တွေ့နေကြတာပဲ!
မင်းသမီး တက်ဂယူ က ဒီလို မေးခွန်းမျိုး အရင်မေးရလောက်အောင် ဘယ်လောက်တောင် စိတ်မရှည် ဖြစ်နေလိုက်မလဲ။
ဒါကြောင့် သူမက မတည်ငြိမ်တဲ့ "ဆမ်း" ဆက်ဆံရေးထက် ပိုပြီး တည်ငြိမ်တဲ့ ဆက်ဆံရေးကို လိုချင်လို့ ဒီလို ပြောလိုက်တာလို့ ယူဆလို့ ရတယ် မဟုတ်လား။
တက်ဂယူ က ခေါင်းကို ကုတ်ရင်း ပြောသည်။
"ဒါပေမဲ့ စဉ်းစားကြည့်ဦး၊ မင် ဟာယောင်း နဲ့ ယန် ဟာနာ တို့လည်း အရင်က ဒီလိုမျိုး မေးခွန်းတွေ မေးဖူးကြတယ်။"
"ဘာ...!"
သူ့စကားကြောင့် ကျွန်တော် ထပ်ပြီး တုန်လှုပ်သွားရပြန်သည်။
ဒီကောင် ဘာလို့ ဒီလောက်တောင် ရေပန်းစားနေရတာလဲ။
သူငယ်ချင်းတစ်ယောက်အနေနဲ့တော့ သူ အဆင်ပြေစေချင်တာပေါ့။ ဒါပေမဲ့ ကျွန်တော့်ဗိုက်က ဘာလို့ ဒီလောက်တောင် အောင့်နေရတာလဲ (ကျွန်တော် မနာလို ဖြစ်နေတာလား)။ ဒါက ကျွန်တော့် စိတ်ကူးယဉ်မှုသက်သက်ပဲလား။
ကန်ဂျင်ဟူး က တောက်ပစွာ ပြုံးလိုက်ပြီး မေးသည်။
"ဘာဖြစ်လို့လဲ။ အစ်ကို မနာလို ဖြစ်နေတာ ဒါမှမဟုတ် ငြူစူနေတာတော့ မဟုတ်ပါဘူးနော်။"
ကျွန်တော် ခေါင်းကို ပြတ်ပြတ်သားသား ခါလိုက်သည်။
"မ... မဟုတ်ရပါဘူးကွာ။"
အို တက်ဂယူ ကို ကျွန်တော် မနာလို ဖြစ်စရာ အကြောင်းကို မရှိတာ!
"ဒါဆို အစ်ကိုက ဘယ်သူ့ကို သဘောကျတာလဲ။"
တက်ဂယူ က လက်နှစ်ဖက်ကို ရင်ဘတ်မှာ ပိုက်လိုက်ပြီး အကြာကြီး စဉ်းစားပြီးနောက် မေးလာသည်။
"ငါက တစ်ယောက်တည်းကိုပဲ သဘောကျရမှာလား။"
"......"
ဝိုး၊ ဒီကောင် ပြောတာကို နားထောင်ကြည့်ဦး။
ဒီအတိုင်းဆိုရင် သူက ဆော်ဒီအာရေဗျ နိုင်ငံသားအဖြစ်တောင် ခံယူတော့မယ် ပြောမယ့်ပုံပဲ။ ဟိုဘက်မှာဆိုရင်တော့ သူ့ကို လက်ကမ်းကြိုမှာ အသေအချာပါပဲ။
သူငယ်ချင်းကောင်းတစ်ယောက်အနေနဲ့တော့ ကိုယ့်အပေါင်းအသင်းကို အိမ်ထောင်အများကြီးပြုတဲ့ လမ်းကြောင်းပေါ် လျှောက်သွားခွင့် မပေးနိုင်ဘူး။ ကျွန်တော် သူ့ကို မဖြစ်မနေ တားကို တားရမယ်။
ကျွန်တော် ပြတ်ပြတ်သားသား ပြောလိုက်သည်။
"သေချာပေါက်ပေါ့၊ မင်းက တစ်ယောက်တည်းကိုပဲ သဘောကျရမှာ!"